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社会福祉法人元気村
- 残業少なめ！決算時期以外は定時退社です！
- 有給・育休取得率も高く、働きやすい環境です。
- 安定経営！昨年度の売上は過去最高となり業績も右肩上がりです。
- 残業少なめ
- 資格取得支援
- マイカー通勤可
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勤務地
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埼玉県鴻巣市東1-1-25 アクセス：高崎線 鴻巣駅より徒歩10分 ※マイカー通勤 可 駐車場 有 |
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雇用形態
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正社員 |
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業種
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一般企業 |
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職種
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経理・財務 |
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仕事内容
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本部の経理・財務スタッフとして、以下業務に従事して頂きます。 【具体的には】 ・法人本部経理、財務担当 ・日次、月次、年次の経理業務全般 ・税理士、監査法人、銀行との折衝業務 ・請求書、各種書類の管理 ・小口対応 ・経理財務メンバーのマネジメント 等 【職場環境】 入社後は、20代の社員とともに2名体制で経理・財務業務に従事頂きます。 業務で行き詰った際には、本部・他拠点に在籍しているベテラン社員からアドバイスを貰うことが出来ます。 有給だけではなく、育休・産休制度の2019年度の取得率（98％）も高く、男性の取得実績もあるため、働きやすい環境となっています。 【企業紹介】 元気村グループは５つの社会福祉法人から成り立っており、関東から九州まで幅広いエリアで施設を展開しております。その中の社会福祉法人元気村は特別養護老人ホーム（全体病床数の約5割）を中心に、ショートステイ・デイサービス等、介護・福祉を中心にサービスを提供しています。 社会福祉法人は利益の追求がなくノルマなどもないため、サービスの質が変わりづらいですが、当法人は新規利用者様への営業、進歩しているIT・介護支援機器を活用し、ご利用者の生活様式の変化に応じたサービス提供、ご利用者対応時のマニュアル化及びチェック等、サービスの質に一定の基準を設けている為、質の高い介護福祉サービスを提供しています。現在はご利用いただく方も増加しており、特別養護老人ホームの病床稼働率は96％と高水準を継続しています。高齢化社会の影響もありサービスの需要も増加している為、2021年の売上は過去最高となっています。今後は展開しきれていないエリアへの進出を視野に入れております。 |
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応募資格
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【必須要件】 ・決算業務経験（月次・年次）をお持ちの方 【歓迎要件】 ・日商簿記２級をお持ちの方 |
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勤務時間
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9:00〜18:00（休憩時間 60分） ※残業月平均10時間 |
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給与・推定年収
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想定年収350万円～500万円 月給22円〜33万円 ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※昇給あり（年１回：５月） ※賞与あり（年２回：６月 １２月/前年実績3.5ヶ月分） |
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待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 残業手当支給、通勤手当（月上限3万円） 住宅手当、扶養手当、役職手当、年末年始手当 退職金（勤続1年以上が対象）、資格取得支援制度 託児施設（こうのすタンポポ翔裕園） グループ内施設社員割引制度 |
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休日休暇
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年間休日112日 週休二日制（日・他） ※基本的に管理部門のメンバーは土・日休みとなります。 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等 |
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選考プロセス
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書類選考→面接（2回予定）→内定 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
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事業内容・
会社の特長 |
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