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三菱電機株式会社
- 世界規模の社会課題へ挑戦を続ける国内最大手エレクトロニクスメーカー！
- 年収750万円までご用意／年間休日129日（完全土日祝）！
- 東証プライム上場！福利厚生充実。
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勤務地
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兵庫県姫路市千代田町840番（JR姫路駅から徒歩15分） ※将来的な全国転勤あり |
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雇用形態
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正社員 |
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業種
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一般企業 |
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職種
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経理・財務 |
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仕事内容
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▼採用背景 ￣￣￣￣￣ 当社自動車機器事業は、現在構造改革を推進中であるため、今後刷新されていく組織の中で事業管理を推進し、共に構造改革を進められるメンバーを求めています。中途入社者が活躍できるフィールドがあり、若手社員を育てるための環境がしっかり整っております。 ▼組織のミッション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「健全な経営への回帰に向けた構造改革施策の実行」という本部方針の下、姫路製作所経理部は、 経営の舵取り役としての期待されており、収益基盤の立直し・業績の健全化への課題に取り組むと共に倫理・遵法を意識し、安全で働き甲斐のある職場作りを進めています。 ▼業務内容 ￣￣￣￣￣ 自動車機器事業の各製品の原価・損益管理、及び管轄する海外拠点管理の支援 ≪具体的には≫ ［1］担当事業部門の経営計画策定支援、及び実績管理 ［2］月次決算における原価管理業務 ［3」担当製品の原価計算業務 ［4］担当海外拠点管理の支援（連結計画作成等） ▼業務の魅力 ￣￣￣￣￣￣ 様々な部門（営業～開発～製造現場）が同じ目標に向かって製品を世の中に送り出す、という姿勢を大事にしており、「チームプレイ」で事業を進めていく環境です。経理部門は経営管理面で中心的な役割を期待されており、マネジメントスタッフと同時に事業部門スタッフでもあり、深く事業に関わっていく事が出来ます。海外関係の業務も少なくなく、また大口商談の受注検討や投資検討等、大きなプロジェクトに携わる機会もあります。 ▼事業/製品の強み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 姫路製作所は、三菱電機グループ内の自動車機器の開発及び生産拠点です。当社は、自動車電装品メーカーとして世界屈指のメーカーです。オルタネータやパワーステアリング用部品をはじめ、ハイブリッドカーや電気自動車向け製品等、最先端の製品に携わる事が出来ます。 |
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応募資格
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【必須要件】 ［1］メーカーでの経理業務または生産管理業務の経験をお持ちの方 ［2］経理に関する知識をお持ちの方 ［3］エクセル等のITツールを実務での使用経験をお持ちの方 【歓迎要件】 [1]ビジネスレベルの英語力をお持ちの方、海外工場駐在や海外拠点管理の経験をお持ちの方 [2]経理業務(特に管理会計面)において、業務改善や効率化の実務経験をお持ちの方 [3]連結損益管理について、経験、知識をお持ちの方 [4］経理資格（簿記等）をお持ちの方 【求める人物像】 ・担当事業に興味・関心を持ち、積極的かつ粘り強く業務に取り組むことが出来る方 ・事業変革の時期に、変化に前向きに取り組むことが出来る方 ・周囲や関係部門と協調・連携して業務を遂行できる方 |
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勤務時間
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■就業時間：8:30～17:00 ■所定労働時間：7時間45分（休憩45分） ■フレックスタイム制：有。 ■週1-4日で在宅勤務可 |
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給与・推定年収
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想定年収400万円 ～700万円（経験・役割等による） 月給（基本給）22万円～ ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回：6月、12月） |
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待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 通勤手当 時間外手当 扶養手当 外勤手当 家族手当 住宅手当（規定有） 寮・社宅あり 退職金制度 財形貯蓄 住宅融資 社員持株会 社員互助会 保養所 契約リゾート施設、スポーツ施設など |
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休日休暇
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※年間休日129日 完全週休2日制（土日）、祝日 夏期休暇、年末年始、年次有給休暇（20日～25日）、 労働祭、GW、慶弔休暇、会社創立記念日、同社規定休 等 ※その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり |
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選考プロセス
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書類選考→SPI・面接（2回・オンライン）→内定 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
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事業内容・
会社の特長 |
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