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税理士法人FPC
- 完全週休二日制!土日祝休み!年間休日126日以上!(2025年度は127日!)
- 残業ほとんどなし(年間平均13時間/月)・ワークライフバランス充実!
- 成長を後押しする教育環境!チームで支えあう、温かい社風です。
- 帯広・十勝を中心に北海道全土に顧客を持つ、地域密着型の税理士法人です。
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勤務地
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北海道札幌市中央区南2条西5丁目 10番地2 サンワードFビル9F アクセス:狸小路駅より徒歩5分 ※巡回監査等移動には自家用車使用(車輌規定、費用補助あり) |
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雇用形態
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正社員 |
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業種
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会計事務所・税理士法人 |
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職種
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税理士補助 |
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仕事内容
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当法人の札幌オフィスにて、クライアント様の担当者として以下の税理士補助業務に従事していただきます。 ▼具体的には ・決算書、申告書の作成(法人税・所得税・消費税など) ・顧客との会計税務相談 ・会計処理 ・会計ソフト、給与計算ソフトのシステム導入支援 ・諸官庁への各種届出書類の作成 ・補助金申請支援 など、担当者がクライアント様に関する業務を一貫して行います。 何かあれば所属チームは勿論のこと他チームとも情報共有、協力して業務を進めています。ご安心ください! 担当件数:20件程度(月次関与) / 関与先規模:売上10百万円~5,000百万円 クライアント様は農業、建設業、運送業、卸売業、小売業、医療福祉、NPO法人など多岐にわたり、幅広い業種を経験していただけます。 クライアント様を訪問する巡回監査にて上記の業務を行っています。 自計化支援は行いますが、基本的に記帳代行は行わず、税務・会計コンサルがメイン業務となります。 ご希望・ご経験に応じて、M&A・事業承継・事業再生等のコンサル業務をご担当頂く場合もございます。 ※帯広事務所とは常時モニターで接続しています。 ▼企業情報  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ FRONTIER PARTNER GROUPは、税理士法人FPC / 監査法人 フロンティアパートナークラウド / フロンティアパートナーFAS株式会社からなるグループです。 公認会計士8名、税理士6名、税理士科目合格者4名が在籍しています。 グループ理念『全従業員の物心両面の幸せを追求し、顧客のニーズに応え、その繁栄に貢献することにより、地域社会に貢献する』を掲げ、日々活動しております。 当グループは、税務・会計業務にとどまらず、経営全般にわたる幅広い支援を行っています。業務改善・業績改善などのマネジメント支援や事業再生支援に加え、経営者が抱える事業承継・相続対策のサポート、さらに事業の多角化や後継者不在の解決につながるM&A支援まで対応しています。会計・税務を基盤に、これら多様なサービスを通じて、お客様の課題解決を全力でサポートしてまいります。 |
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応募資格
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【必須要件】 会計事務所または一般企業の経理部門等での実務経験 【歓迎要件】 日商簿記2級以上 |
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勤務時間
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8:45~17:30(所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 ※残業年間平均13時間/月 |
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給与・推定年収
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想定年収:470万円~510万円 月給:27万円~29万円(基本給25万円~27万円) ※給与には住宅手当2万円/月を含めて想定しています。 ※別途 残業手当及び家族手当を支給します(想定には含めていません)。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 *昇給あり:年1回(6月) *賞与あり:年2回(夏・冬/前年実績 平均6.5ヶ月分) ※人事評価制度に基づく公正な処遇です。 <モデル年収> ◎経験年数3年 年収:470万円~510万円 月額:27万円~29万円(基本給25万円~27万円) ◎経験年数5年 年収:490万円~540万円 月額:28万円~31万円(基本給26万円~29万円) ◎経験年数8年 年収:510万円~600万円 月額:29万円~34万円(基本給27万円~32万円) |
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ライセンス手当(公認会計士:月額7万円~/税理士:月額5万円~) 住宅手当 (月額2万円~3万円) 家族手当 残業手当 燃料手当 時短勤務(育児や介護、税理士試験受験のための時短制度) 定年退職者再雇用制度 退職金制度(確定給付型) 社員旅行(海外旅行あり) スポーツクラブ法人会員 あおぞら共済 従業員貸付制度(2年以上勤務者) 団体長期所得補償保険(GLTD)就労不能状態になった場合、標準報酬月額の30%を65歳まで補償 無料ドリンクサーバー・自動販売機・カフェテリア有 貸出図書有 社用携帯貸与有(外勤者) |
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休日休暇
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年間休日126日以上(2025年度実績 127日) 完全週休2日制(土・日)・祝日 有給休暇※有給休暇の時間単位、半日単位の取得可能(それぞれ年間5日の範囲内) 夏季休暇、年末年始、事務所設立記念日、慶弔休暇、 育児休暇・産前産後休暇制度(取得実績あり)、介護休業、試験休暇(5日間・取得実績あり) |
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選考プロセス
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書類選考→面接1回・適性検査(SPI)→内定 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
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事業内容・
会社の特長 |
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